- Sie möchten Ihren Mitarbeitern Raum für deren individuelle Themen geben und durch eine allparteiliche Begleitung reflektieren lassen?
- Sie befinden sich in einem Rollenkonflikt, um Themen mit Ihren Mitarbeitern anzusprechen, da Sie im Spagat zwischen Führungskraft und Sparringspartner stehen?
- Sie haben Ergebnisse im Rahmen einer Mitarbeiterbefragung bekommen und wollen diese individuell mit den entsprechenden Personen aufarbeiten?
- Wir bieten mit unseren zertifizierten Innodrei Coaches einzigartige Coaching Einheiten sowohl digital als auch vor Ort an.
- Wir nehmen uns intensiv Zeit für die Auftragsklärung mit unseren Auftraggebern. Dabei vermitteln wir auch gerne zwischen den Interessen der Führungskraft und dem Coachee.
- Wir regen durch gezielte Fragen und fundierte Methodik zur ehrlichen Selbstreflexion des Coachees an, um neue Perspektiven und Lösungen für die jeweiligen Herausforderungen zu finden.
- Es findet eine individuelle Auftragsklärung zwischen Coach, Coachee und Führungskraft statt auf dessen Grundlage ein Coachingprozess initiiert wird.
- Es wird eine auf das Thema und den Coachee zugeschnittene Coaching Journey angeboten, die in Coaching Einheiten, Einheiten zur Selbstreflexion und Wissensimpulsen aufgeteilt ist.
- Eine professionelle Nachbereitung im Sinne der erreichten Ergebnisse, je nach Absprache auch mit der Führungskraft zusammen.
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